賀利氏因其卓越的創(chuàng)業(yè)精神和社會(huì)責(zé)任感榮獲 “2024 年 EY 年度企業(yè)家 ”榮譽(yù)獎(jiǎng)

獎(jiǎng)項(xiàng)

柏林，2024 年 11 月 7 日—科技和家族企業(yè) 賀利氏榮獲 “EY 年度企業(yè)家獎(jiǎng)”，這是德國(guó)最令人夢(mèng)寐以求的商業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)之一。賀利氏集團(tuán)首席執(zhí)行官兼管理委員會(huì)主席凌瑞德于上周四在柏林汽車廠舉行的慶?；顒?dòng)上接受了這一獎(jiǎng)項(xiàng)，以表彰其卓越的創(chuàng)業(yè)精神和社會(huì)責(zé)任感。

這一著名獎(jiǎng)項(xiàng)的主要評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)是家族企業(yè)幾代人的成功發(fā)展、模范的公民參與以及股東個(gè)人對(duì)解決重大社會(huì)或人道主義挑戰(zhàn)的承諾。今年，評(píng)審團(tuán)建議將該獎(jiǎng)項(xiàng)授予賀利氏集團(tuán)。評(píng)委們確信，這家家族企業(yè)出色地達(dá)到了獲獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)。

“賀利氏在企業(yè)和社會(huì)責(zé)任感方面樹立了標(biāo)桿。該公司明確將重點(diǎn)放在可持續(xù)創(chuàng)新和卓越技術(shù)上，展示了在充滿挑戰(zhàn)的經(jīng)濟(jì)條件下仍有可能實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)實(shí)至名歸，對(duì)其他公司也是一種激勵(lì)。我們向獲獎(jiǎng)?wù)弑硎緹崃易ＹR。” EY管理委員會(huì)主席 Henrik Ahlers 博士說(shuō)。

凌瑞德代表公司約 16,400 名員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)?！拔覀兎浅s幸并感謝這一表彰。它激勵(lì)我們繼續(xù)努力，繼續(xù)為社會(huì)做出積極貢獻(xiàn)"，凌瑞德在獲獎(jiǎng)感言中說(shuō)道。監(jiān)事會(huì)主席Franz Haniel在致辭中強(qiáng)調(diào)，賀利氏憑借其創(chuàng)造力和孜孜不倦地追求卓越的精神，忠于公司的新愿景：材料科技。創(chuàng)新智造。世代傳承"。

頒獎(jiǎng)典禮由記者兼電視節(jié)目主持人Judith Rakers主持，約300名商界、政界和媒體人士齊聚柏林。這次活動(dòng)提供了一個(gè)彰顯賀利氏集團(tuán)的非凡成就平臺(tái)，并促進(jìn)有關(guān)可持續(xù)和負(fù)責(zé)任的企業(yè)精神的對(duì)話。極地探險(xiǎn)家和冒險(xiǎn)家Arved Fuchs分享了他對(duì)氣候變化的見解，并談到了由此帶來(lái)的后果和挑戰(zhàn)。

該榮譽(yù)獎(jiǎng)是EY與《法蘭克福匯報(bào)》、《經(jīng)理人雜志》和LGT集團(tuán)合作舉辦的 “年度企業(yè)家 ”評(píng)選活動(dòng)的一部分。